Volem combatre la precarietat a la universitat i revertir la tendència  de l’actual model universitari, marcada per un augment del PDI amb contracte temporal i a temps parcial, una evolució a la baixa de les retribucions i una disminució de professorat jove amb el consegüent envelliment de la plantilla. Només si s’acaba aquesta situació serà factible que la UdG situï la qualitat de la seva formació i la seva recerca al nivell que es mereix. Amb l’entrada de la nostra candidatura al Comitè d’Empresa pretenem forçar una negociació dins la UdG per tal que es reconegui la situació de precarietat dels diferents col·lectius com a primer pas per fer-hi front. Així mateix, la nostra presència al Comitè d’Empresa possibilita la nostra participació a la Mesa d’universitats amb la possibilitat d’influir en les decisions respecte a les noves polítiques universitàries a més alt nivell.